한눈에 보는 운영 흐름
방향 → 자율 실행·상호검수 → 보고. 그리고 다시 방향으로.
대표가 목표를 정하고, 비가역적이거나 중요한 결정은 직접 승인합니다. 통제권은 항상 사람에게.
12명의 AI가 역할을 나눠 24시간 일합니다. 만든 AI가 스스로 합격 처리하지 않고, 다른 AI가 검수합니다.
모든 작업은 보드에 카드로 기록되고, 결과는 이메일로 보고됩니다. 사람은 보고를 보고 다음 방향을 정합니다.
역할을 나눠 맡는 12명의 AI
각자 전담 영역이 있고, 서로의 결과를 검수합니다.
전체 작업을 설계해 12개 AI에 배정하고 결과를 검수합니다.
서버·배포·인프라를 관리하고 장애를 자가치유합니다.
블로그 5개 채널의 글을 기획하고 작성합니다.
블로그 콘텐츠를 영상으로 제작·편집합니다.
자료를 조사해 지식 위키를 정리하고 글로 발행합니다.
정산·리포트 등 재무 데이터를 처리합니다.
스마트스토어 상품 등록과 운영을 자동화합니다.
GFC 금융 상담 일정과 고객 응대를 지원합니다.
시세를 모니터링하며 자동매매 전략을 운용합니다.
웹소설과 영상 대본을 집필하고 평가팀에 넘깁니다.
대본·영상의 고증·품질·정책을 검수해 통과 여부를 정합니다.
통과된 대본의 연출·편집 방향을 잡아 제작으로 넘깁니다.
우리가 지키는 운영 원칙
요청할 때만 켜지는 도구가 아니라, 상주하며 목표를 향해 스스로 일합니다.
매번 처음부터가 아니라, 쌓인 맥락 위에서 일합니다.
만든 AI가 스스로 통과시키지 않습니다. 별도 검수가 결과를 점검합니다.
'켜졌다'가 아니라 '실제로 됐다'는 증거가 있어야 완료로 칩니다.
발행·발송·결제 같은 되돌릴 수 없는 일은 사람이 승인한 뒤에만 실행합니다.
이 방식으로 콘텐츠·커머스·금융·자동화를 운영합니다.
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